凌云集團:不負韶華勇?lián)?復(fù)產(chǎn)復(fù)工加速忙 |
||
|
||
復(fù)工復(fù)產(chǎn)以來,中國兵器工業(yè)集團北方凌云工業(yè)集團有限公司凌云股份長春分公司黨支部加強組織協(xié)調(diào),黨員干部扎根一線、沖鋒在前,各項工作有序推進。 共產(chǎn)黨員張榮晨是一名技術(shù)人員,為了保障節(jié)后一汽大眾某新項目試制試產(chǎn)進度,他主動放棄休假,大年初三就返回工作崗位。在公司黨組織的安排下,他帶領(lǐng)長春分公司當?shù)胤蠌?fù)工條件的1名員工,一個月的時間里,一口氣做了這些事:分析工藝圖紙、調(diào)試新設(shè)備;完成凸焊、螺柱焊、儲能焊等焊接工序;對三坐標檢測報告分析研究、獨立完成焊接夾具尺寸的優(yōu)化及調(diào)整;對零件交付前檢測的不合格件進行返工返修等。經(jīng)過一個多月緊張有序的忙碌,公司順利完成客戶新項目試生產(chǎn)交期。 在公司生產(chǎn)現(xiàn)場優(yōu)化精益布局調(diào)整中,生產(chǎn)一線職工多面手李艷明一人擔當多個角色,在設(shè)備改造中他是技術(shù)人員,負責設(shè)備調(diào)試與夾具的匹配;在搶制生產(chǎn)任務(wù)時,他變身普通的操作工人,在一汽大眾某項目的試制現(xiàn)場,在一汽轎車的臨時訂單生產(chǎn)現(xiàn)場,在焊接拉鉚還有輥壓、沖壓現(xiàn)場,在設(shè)備翻新、維護保養(yǎng)現(xiàn)場,都活躍著他不知疲倦的身影?!艾F(xiàn)在公司缺少人手,只要能干的我都干,向著黨員的標準看齊?!边@些樸實話語,李艷明經(jīng)常掛在嘴上。 凌云股份長春分公司在狠抓抗疫不松勁的同時,繼續(xù)“拼市場、搶訂單”,今年以來,分別在一汽轎車門檻項目、后保險杠項目、一汽大眾前保險杠項目競標中取得了不俗的成績。 2月13日,北京凌云懸置公司北京工廠復(fù)工了,雖然第一批復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員不足20人,但是共產(chǎn)黨員、工廠長楊永承松了一口氣。自1月29日至此,楊永承在工廠近半個月的忙碌,終于不再孤單。 大年初五,楊永承從河北返回北京,按照屬地疫情防控要求,經(jīng)過一系列嚴格體檢被確認身體健康后,立即投入工作。整理報送復(fù)工材料,協(xié)調(diào)采購防疫物資,緊密跟進客戶復(fù)工進度,忙前忙后連軸轉(zhuǎn)。楊永承已經(jīng)記不得打了多少個電話,有多少個夜晚摸黑回家,多少個中午忙得顧不得吃飯…… 第一批復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員到崗后,產(chǎn)能不足導(dǎo)致供需矛盾突出,公司進入滿負荷生產(chǎn)狀態(tài),楊永承組織動員黨員干部和科室人員到一線幫產(chǎn)搶產(chǎn),確保按時完成訂單交付。自此,楊永承開啟了“雙線作戰(zhàn)”,忙完手頭的工作,他就急忙趕到一線,既當打包員、又當檢驗員;既忙產(chǎn)品組裝,又忙設(shè)備維護,在每天緊張的工作中,時間便偷偷溜走了,晚上忙到八九點鐘是家常便飯。從大年初五至今,他沒有睡一個囫圇覺,沒有休息一天。 隨著緊急訂單的不斷消化,公司的生產(chǎn)經(jīng)營逐漸步入正軌。楊永承依然繃著一根弦,表示“疫情不結(jié)束,防控不放松,生產(chǎn)不松勁?!?/p> 3月的北京遠郊懷柔依然春寒料峭。 凌云懸置公司負責銷售工作的共產(chǎn)黨員趙萬君“全副武裝”,站在北京福田戴姆勒汽車有限公司空曠的廠區(qū)大門外,等待著客戶在訂單文件上簽字認可。 “已經(jīng)簽了兩個部門了,這個部門簽完,再簽兩個部門就算大功告成了?!壁w萬君心里盤算著,滑動手機尋找另外兩個部門的聯(lián)系方式。受疫情影響,原本與客戶順暢的溝通簽字過程,現(xiàn)在變得十分艱難。雖然在外面等待了很長時間,訂單溝通增加了一些繁瑣的程序,但趙萬君心里依舊開心,公司一季度的訂單量并沒有受到嚴重影響,與去年同期相比甚至微有上揚。想到這里,負責公司銷售工作的他,心里得到了莫大的安慰。 受疫情影響,公司原本定于正月初五的復(fù)工時間一再推后,此時與客戶的溝通變得異常重要。趙萬君非常忙碌,通過電話和微信等方式與客戶一直保持連線狀態(tài),隨時關(guān)注客戶的復(fù)工動態(tài),等待客戶的復(fù)工通知,同時參與協(xié)調(diào)本單位復(fù)工準備的各種工作。復(fù)工復(fù)產(chǎn)后,他除了協(xié)助公司采購關(guān)鍵外購材料,疏通客戶關(guān)系,到一線幫產(chǎn),同時,一張張客戶訂單在他手指尖劃過……(馮爽) |
||
關(guān)閉窗口 |
| ||
| ||
| ||
|